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原帖由 Perfect 於 2021-1-10 11:59 AM 發表 公司在疫情下影響不大，業績差不多，但為著不明朗因素，作出以下方案俾員工: 1)今年雙糧花紅照舊無變，有得出。(呢項無乜爭議) 2)劃一加薪2%，但不會出住，要到出年1月埋單公司無蝕錢先有得出，一次過俾返一年的加薪你。中途離職無得補，公司炒就有得補。 問題係可以選擇不加薪，公司會在下個月津貼5000俾你，所有階層劃一。 大家點揀？
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